勇于担当演讲稿
篇一：
人人敢于担当，共创绿色家园演讲稿 尊敬的领导、各位同事： 大家好！我叫宋安红，来自园林股。我演讲的题目是《人人敢于担当，共创绿色家园》。 责任是一种催人奋进的力量，是一种担当的情怀。人生是一种担当，做好园林工作更是一种担当。敢于担当的人生，书写着伟大，镌刻着璀璨。 温家宝总理有言：“事不避难，勇于担当。”有无担当精神，是衡量一个人素质高低的重要标尺。作为一名普通职员，最根本的是把工作做好，为单位承担自己应尽的责任。而这个责任，包含了两层意思：分内的事情和分外的事情。敢担当、会担当的人，都会把分内事做到使人满意，把分外事做到让人惊喜；只有为使命而拼，为结果而战，才能真正做到接受任务不走样，完成任务不打折。为了让我们单位拥有更多敢担当，会担当的职员，我们要从勤于担当、严于担当、善于担当和精于担当等方面做起。 国家黄蓝战略助的实施，黄河三角洲的开发，为我县发展带来了机遇，也为我县园林事业带来了发展与机遇。面对机遇与挑战，去年我县成功创建省级园林城市，我县园林绿化水平有了很大的提升。但距国家园林城市标准还有很大差距。在以后的工作中，我们应该牢牢树立“勇于担当”的信念，破除怕担风险、不敢作为的思想。 勇于担当就要有应对挑战的气魄。青年毛泽东曾经写下这样的话：“河出**，因有太华抵抗而水力益增其奔猛；风回三峡，因有**为隔而风力益增其怒号”。面对我县当前园林事业复杂而落后的形势，我们就应该有“因为有阻力，所以更有动力”的激流勇进、奋力争先的意志和气魄，树立一种敢抓敢管、敢作敢为、敢闯敢试的新状态。 勇于担当，就要在攻坚克难中砥砺品质、锤炼作风。作为年轻干部应具有充**的精力和体力，但在现实工作中，也存在个别年轻干部工作上拈轻怕重，个人得失上斤斤计较，遇有棘手问题或出现失误时，惯于推脱和撇清自己的现象。年轻干部应勇于担当，在艰苦和复杂环境中砥砺品质、锤炼作风。要不怕苦累，不推不拖，积极干、主动干，敢于负责，不怕挫折，不怕承担责任。要不断培养责任意识和担当意识，工作中不患得患失，要事事冲在前面、干在前面，有功多让，有过不推，处处发挥模范作用，以良好的精神面貌把园林绿化工作做精、做细、做实。从而树立自我形象，赢得大家认可。 勤于担当是一种习惯。许多人能获得事业上的成功，就在于他们比别人多担当了一些事。园林工作琐碎而繁杂，在日常工作中要勇于担当，敬业勤力，志存高远，无私奉献。敬业不是加班加点，敬业不是任劳任怨。敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。在日常苗木移植过程中，园林工人通过学习总结，摸索出了去除树冠、适度断根、原地养护、同向移植等科学规范的操作流程，极大提高了苗木移植成活率，降低了成本。只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断地钻研学习，一丝不苟，精益求精，才有可能为社会为国家做出崇高而伟大的奉献。 精于担当是一种素质。平时不注重学习，一旦面对困难，有的人束手无策，无从下手；有的人临阵磨枪，手忙脚乱；有的人患得患失，担心失误。因此，一个人仅专业化是不够的，只有职业化的人才能飞在别人的前头，让人难以超越。结合当前城市绿化的需要，我们科室积极组织绿化工学习，并以身作则，极大提升了工作水平和自身素质。 对此，我们要大力提倡担当的精神，然后提升、完善担当的能力。克服自私自利，打小算盘，算小账的不良倾向。以身作则，用实际行动，为了我县园林事业的良好发展做出我们力所能及的力量。 篇二：
勇于担当起确保安全的责任和义务 尊敬的各位领导、各位师傅： 大家好! 我是集输大队安棚转油站站长***。 今天是2009年5月12日，是河南油田采油一厂开展“我要安全”主题活动的第二阶段;也是深入学习科学实践发展观的关键时期。大队在这个时期举办“安全在我心中”演讲会寓意深远，意义重大。借此，我也利用这次机会与各位共同学习，下面我演讲的题目是：“安全是一种意识、更是一种责任”。 2005年，一个风雨交加的夜晚，一名采油工在巡井时不幸触电身亡，转眼间我们就失去了一位好同事、好朋友。逝者以他们鲜活而短暂的生命向我们提出了警示：隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山!(风险管理世界网-安全员之家) 尽管生活中有不可避免的突发灾难，未知遭遇常常让我们胆战心惊，手足无措，但研究表明，通过加强自我保护意识，提高自我保护能力，在灾难和伤害降临的初期，及时采取正确的措施，80%的伤害是可以避免的。。如果我们遵守条令条例，严格按照安全生产中的规章章制度进行操作，就可以100%的避免工作中的任何伤害。 安棚转油站地处偏远，点多面广，是一个甲级防火一级防爆的重点要害单位。对于安全工作我们丝毫不敢放松，自本站成立以来，我们先后完善了各项操作规程和应急处理预案，多次进行HSE危害分析和七项技能培训，甚至每周的技术课都要和危害分析结合起来讲。即使如此，，在安全方面，我还是发现了几种见怪不怪的现象，其一：心存侥幸现象。前不久，我和站上综合班的几个老师傅到集气站恢复分离器流程，其中一位职工没有戴安全帽，我就问他：“你怎么不戴安全帽”，他说：“一会儿就干完了，没关系”。一些职工总有一种感觉，认为事故离自己很远，对于一些血淋淋的安全事故不总结、不分析，更不当一回事。安全是一种意识，当事故来到你身边的时候是没有预约的，只有随时随地加强防范，才能有效的把事故拒之门外。 其二：按习惯办事现象。李连五局长在安全会议上说了这么一名话“习惯也是生产力”。我们有些职工不乏习惯，可缺少一种良好的具有安全意识的好习惯。没有强烈的安全意识，事故就象悬在头顶的利剑，随时都可能要我们付出血淋淋的代价。工作中，类似于上述不戴安全帽的现象时有发生，只有良好的工作习惯，才能确保安全生产的实施;只有良好的工作习惯，才能确保个人不受伤害，企业不受损失;只有良好的工作习惯，才能有和谐平安快乐的家庭。 其三：缺乏安全责任感的现象。在保证自身安全的同时，我们还要学会对于工作中安全问题的观察和认识，找出其内在的规律和共性，这不旦旦是一种意识，更是一种责任。 通过几年的基层管理，我认为管理不能一味的靠监督、靠处罚，而要启动职工的智慧，实现自主管理、自我安全。我们的职工都是愿意学习、愿意进步、愿意安全工作的，而且自身素质都不低。他们安全意识不到位、安全知识缺乏、安全技能缺失、我们就要负起“老师”的责任，负起“基层管理者”的责任。 “我要安全”四个字抛地有声，多一字则多，少一字则少。它不需要多么华丽的语言来为其装饰打扮，这表明了上级领导对于很抓安全落实的决心和信心。在安全方面，我们要有防患于未燃的意识，在工作中，更要勇于担当起确保安全的责任和义务。 我的演讲完了，谢谢大家! 篇三：
《关于勇于担当责任演讲稿》 尊敬的各位领导、各位同事大家好： 首先感谢公司领导给我提供了这样一个突破自己、展示自己的机会。让我可以敞开心扉，和大家一起分享我的收获和感动。 俗话说“好水酿好酒，好土塑好壶，好的环境造就好的人才”。所以，我感谢航三让我这粒种子能在沃土中成长；感谢同事们对我的帮助。工作的磨练，让我少了一份天真、莽撞，多了一份成熟、稳重，更多了一份责任心。让我更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜这份来之不易的责任。所以，今天，我演讲的主题是《学会感恩，担当责任》。 卡耐基说过：“有两种人绝对不会成功：一种是除非别人要他做，否则绝不会主动负责的人；另一种则是别人即使让他做，他也做不好的人。而那些不需要别人催促，就会主动负责做事的人，如果不半途而废，他们将会成功。” 在这个世界上，每一个人都扮演着不同的角色，每一种角色又都承担着不同的责任。生活总是会给每个人回报的，无论是荣誉还是财富，条件是你必须转变自己的思想和认识，努力培养自己勇于负责的工作精神。一个人只有具备了勇于负责的精神之后，才会产生改变一切的力量。人可以不伟大，人也可以清贫，但我们不可以没有责任。任何时候，我们都不能放弃肩上的责任，扛着它，就是扛着自己生命的信念。责任让人坚强，责任让人勇敢，责任也让人知道关怀和理解。因为当我们对别人负有责任的同时，别人也在为我们承担责任。 谁也不能改变谁，只有自我改变，才能使身边的万物改变，不要抱怨什么埋怨什么，一定对自己说没有什么不可能的，只要肯做，坚持，自信，执着我相信明天的路一定更会美好。 工作首先是一个态度问题，在岗一日，尽责一天，认真执行，不找借口。想要成为一名优秀的施工员，要有责任感，不能因为工作中小事繁杂而采取敷衍应付的态度。而要以高度的责任感对待自己的工作，追求完美，尽量把每个细节做好，尽可能的了解施工现场多样化需求。用自己的特长和学到的理论指导工作，以高度的责任感去面对工作中的种种挑战。 我身边的同事们，在工作中让我感触最多的就是责任。我数不清他们有过多少先进事迹和感人故事，也道不尽他们做了多少无私奉献，责任在他们身上已经被分解，每一个专注的眼神，每一次仔细的探究，每一次无怨无悔的深夜加班，无时无刻不在诠释着“责任”的含义。所以我们说责任是职场最强的能力，与此相对应，感恩则是职场最大的动力。 怀着感恩的心去工作，对事业忠心耿耿，对工作积极负责，用奔放的热情、洋溢的激情、满腔的赤诚去对待工作你就不会产生抱怨、感到乏味；你会觉得工作是为自己；在受到批评时就不会感到委屈；你才能真正做到严以律已宽以待人，你才会发现工作的美丽。因为在工作中，我们可以找到自信，并从中获得经验和乐趣；在工作中，我们可以找到寄托，有了目标和前进的航向。当然，无数的艰难困苦会时时考验我们的心智，工作的压力也会令我们有不堪重负之感，但只要相信，生活在给予我们挫折的同时，也赋予了我们坚强，拥有感恩的心，我们就能够积极地应对工作中的各种困难，顺利到达成功的彼岸。 人学会了承担责任。就要学会感恩，感恩父母，感恩老师，感恩单位，感恩同事，感恩朋友，是他们给了我们一个平台和空间。学会感恩是担当责任的基础，成功不是一种机会，而是一种选择，学会感恩，选择责任。 感恩家人，最爱你的家人，要理解，体谅，包容每一个家庭成员；应该学会自我负责的责任，不要为失败或者自我的任性找借口，只有为失败找方法才行；学会调整心态，怎么过也是一天，所以一定心怀感恩肩负责任的做好每一天才行。 人与人之间应该相处的之道是：人都有长处，相互学习：人都有短处，相互宽容；人都有难处，相互帮助，人都有苦处，相互体谅；人要懂得感恩！ 用心做事，用情做人。出门走好路，开口讲好话。要想得到爱就先学会爱别人。承担责任没有该不该只有要不要。千万不要欺骗自己，你最终将被欺骗的更惨。人最大的敌人是自己。赞美人也是在积德行善。 承担责任没有对错只有选择，当一个人无法改变环境的时候要学会改变自己。我们要活于当下此刻，当不能改变过去的痛苦，就要找到快乐，没有快乐的地方，只有快乐的人。让我们用全身心的爱迎接每一天，做快乐的自己。 责任来自于对集体的珍惜和热爱，来自于对集体每个成员的负责，来自于自我的一种认定，来自于生命对自身不断超越的渴求——责任是人性的升华。 学会感恩，感恩身边的每一人，感恩社会，感恩单位，一个懂得感恩的人才会学会责任胜于一切！责任是一种精神，责任就是荣誉。 我们应该怀着一颗感恩之心，用自己的实际行动去担当责任，当我们带着一颗感恩之心去履行自己的责任时，我们的内心和人生也会因此而显得丰盈和充实。 如今的我，也努力用自己的实际行动，诠释着爱岗、敬业，担当责任的真谛，是公司这个大家庭，给了我实现梦想的机会，为我提供了施展才华的舞台。所以我时刻怀着一颗感恩的心。正是这种心情，激发着我不满足于普普通通的工作表现，一切都想做到最好；正是这种信念，鼓舞着我勇敢的去承担起这份属于我的责任，用自己的力量，为航三的辉煌添砖加瓦！ 篇四：
周江疆生命兑现诺言勇于担当成就“最美高富帅” 周江疆“走”了一个月了，父亲杨国兴的情绪依然难以平静。他忍住悲伤，不拒绝任何媒体采访，把这当作告慰儿子的礼物。 周江疆，28岁，身高1米86，，江苏南通人，通州建筑总公司第十分公司总经理，其父杨国兴任董事长，家产过亿，周江疆是标准的“富二代”开保时捷。7月2日凌晨，位于山东烟台开发区的通州建总集团烟台分公司宿舍突发火灾。周江疆为救出熟睡中的员工，两次冲入火海，叫醒并救下10名员工，自己却不幸遇难。周江疆被网友称为“最美高富帅”。 “儿子活了28年，最闪光的就是生命最后一刻。作为总经理，照顾好员工是他的责任，也是他应该做的。”有时候，杨国兴也会一阵心酸涌上心头，“总感觉儿子还活着。” 周江疆是一个怎样的“高富帅”？走近他身边的人，听到最多的评价就是低调、亲和、有责任心，“他的抉择绝非偶然”。 言传身教，童年时种下责任的种子 周江疆的名字中，“江”代表江苏，“疆”代表新疆，他的童年奔波且贫困，他理解家人创业的艰辛，从小就懂得责任的含义。 其父杨国兴16岁前几乎过着讨饭的生活，入赘周家后，仍一贫如洗。江疆的母亲同样不幸，3岁时父亲就去世。两人婚后到新疆克拉玛依搞建筑，赚到第一桶金。 上世纪80年代，杨国兴成了百万富翁，但他对儿子的教育格外严厉，从江疆记事起，他就给儿子讲述自己的童年和创业的艰难，动情处，江疆会默默流泪。 发家后，杨国兴接济曾帮助过他的乡亲。1989年，他捐款30万元，为家乡海门江滨中心小学建设1栋3层教学楼。周江疆就读该校，杨国兴一再请求学校严格教育。杨国兴说，他想让儿子成为一个有用的人、一个对身边人负责任的人。 刚上小学时，父母难顾家，年幼的周江疆和他姐姐寄宿在学校。在老师和同学的眼中，周江疆是一个低调、善良的乖孩子。小学同学邵东军回忆说，村里人都知道他爸爸发了财，可是姐弟两人没有一点特别的地方，“穿得很普通，吃住都在学校里”。 小学同学黄海燕还记得，有次她流鼻血，老师在旁边说，需要冷的东西止血。在旁边吃冰棒的周江疆一句话没说，直接将冰棒贴在她额头上。 在高中老师江汉忠的印象中，周江疆是一个很懂事的孩子：“高考前我家里老人去世，回家奔丧期间，他给我打电话，代表全班同学安慰我，我非常感动。” 发家后的杨国兴一直做慈善，筑路架桥、捐建学校，每次都把周江疆和姐姐带到现场。杨国兴说，他教育儿子最多的就是要有责任心，“领导团队，首先要是一个负责任的人！” 老校长姜学球一直很难接受周江疆去世的事实。在他看来，正是严格的家教，让周江疆学会了负责。“他父亲边创业边做慈善，周江疆的财富观和很多‘富二代’不一样。他懂得责任的含义，也把负责任当成习惯，两次冲进火海，绝非一时冲动。” 管理企业，责任放心间 送别江疆的时候，杨国兴才发现儿子对责任的理解比自己深。“如果他活着，员工或许就会遇难，赔多少钱不是问题，但他作为老板，会担一辈子的责任，良心不安。”杨国兴说，“他救出那么多员工，这是一种责任，我为他感到骄傲。” 身边人都知道，周江疆的理想并不是接手家族产业，他在大学里学的是金融管理专业，梦想着独自创业。看着父亲日夜操劳，孝顺的周江疆放弃了理想，选择为父亲分担，成为分公司的经理。 在同事们看来，周江疆为人谦和，身上也没有许多“富二代”的骄奢和跋扈。在工作中，他总是每天第一个到建筑工地，最后一个离开，从建筑构件到一根焊条，他都亲自把关。至今，江疆从未出国旅游过。他平时除了工程开支，几乎没什么花销，公司副总经理张向阳说：“平时在公司，江疆和普通员工一样，每天12元的伙食标准。” “还有人在吗？还有人吗？”周江疆的一声声呼喊至今还在仇彩萍耳边萦绕。她是公司的炊事员，最后一个被救出的员工。说起周江疆，仇彩萍忍不住失声痛哭。她说，周江疆一直亲切地喊她“阿姨”。她也把这个善良可亲的老板当作自己的孩子一样照顾。去年，周江疆还给她加了工资。因为他觉得仇阿姨太辛苦了！仇彩萍说：“江疆和我们在一起，总是分不清谁是老板谁是员工，他照顾大家，我们像一家人一样亲密。” 最后一刻，用生命兑现诺言 身边的朋友都知道，周江疆一直梦想参军，希望像军人那样为国家尽责。去年，他通过层层考核，如愿成为烟台预备役某师的一名预备役士兵。 这个举动让许多人诧异。 去年12月，他参加了数周的野外拉练，每天负重走40公里，有人开玩笑说：“你们这些富人家的孩子，是不是吃饱了饭没事做，快30岁的人了，还当什么兵？” 周江疆总是淡淡一笑：“你们知道吗，我们老家出去当兵的孩子十有八九都是有钱人，他们没有留恋富有的日子，而到部队去锻炼。我已错过入伍的黄金期，这也是最后一次机会，我情愿吃这个苦、受这个累！” 这个“公子哥”让人刮目相看，他竟然一天不落地坚持了下来。如果没有7月2日凌晨那场大火，28岁的周江疆已在7月5日被授予预备役上尉军衔…… 1个月过去了，周江疆的壮举一直感动着许多人。 听过周江疆的事迹报告后，曾因急救路边陌生男子、被网民称为“最美白衣天使”的苏州大学附属儿童医院医生丁欣说：“周江疆的事迹如炎炎夏日里的一缕春风润人心脾，大家无不为他的英雄事迹深深感动。作为一名医生，我会牢记他的事迹，在救死扶伤的岗位上贡献自己的青春力量。” 团江苏省委副书记张国梁认为，在责任面前，已脱离险境的周江疆义无反顾、舍己救人，他短暂却光荣的一生值得我们永远怀念。周江疆让人们重新认识了所谓的“富二代”，告诉我们这个群体同样不乏真善美，他不仅是物质上的富有，更多的是精神上的富足。我们也期待更多像周江疆一样的优秀青年，不断释放道德的正能量，用更多善行去消减道德偏见，弥合社会裂痕。 7月17日，团中央、全国青联授予周江疆“五四青年奖章”。 篇五：
勇于承担 第二次世界大战末期，美、英、加等反法西斯同盟国集结了近300万人的兵力，于1944年6月到7月在法国北部诺曼底地区进行了世界战争史上规模最大的战略性两栖登陆作战，目的是为盟国军队大规模登陆西欧，开辟欧洲第二战场、配合苏军在东线的进攻和最终击败纳粹德国创造条件。 盟军在诺曼底胜利登陆之后，指挥这场战役的最高统帅艾森豪威尔将军发表了演讲：“我们已经胜利登陆，德军被打败，这是大家共同努力的结果，我向大家表示感谢和祝贺!” 1984年2月9日，前苏联领导人尤里‘安德罗波夫逝世。这无疑是个令世人震惊的事情，但更加令各国特别是苏联震惊的是：首先将这条重要消息公布于天下的并不是苏联的新闻单位，而是美国《华盛顿邮报》驻莫斯科的首席记者杜德尔。 这岂不是让苏联太丢面子 于是；苏联和许多大国的情报组织纷纷猜测：如此重要情报，很可能是杜德尔用重金收买苏方高级官员搞到的。毫无疑问，苏联以及任何国家；都决不会允许在自己的核心机关内部藏匿着定时炸弹。苏联决心不惜任何代价，将此事查个永落石出。 调查的结果完全出乎苏联当局和许多大国情报组织的意料：杜德尔并没有得到任何苏方高级官员的任何情报，这条
重要消息只是他正确分析判断的结果。其主要根据如可是谁也不知道，在登陆前，除了这份演讲稿外，艾森豪威尔还准备了另一份截然相反的演讲稿，那其实是为一旦登陆失败而准备的演讲稿。内容同样简单，与胜利演讲稿相比却发人深省：“我很悲伤地宣布，我们登陆失败了。这完全是我个人决策和指挥的失败，我愿意承担全部责任，并向所有的人道歉。” 两篇截然不同的演讲稿，让我们看到了一个叱咤风云的将军的大将风范。风范的本质并非来源于将军一呼百应的权力，而是他伟大的人格魅力和宽广的胸襟。胜利时，他将功劳归于大家，这是一种谦虚豁达的胸怀，失败时，他却将责任揽在自己身上，这种在失败面前勇于承担责任的胸怀更值得世人敬佩。 艾森豪威尔由于在二次大战中战功赫赫而被晋升为陆军五星上将。1952年，他参加总统竞选，以压倒性票数当选。大多数民众将选票投给他的原因是，他们认为“只有有责任感的人才能成为擎起世界的人”。